| 堀部 英俊Hidetoshi Horibe |
一橋大学商学部卒。伊藤忠商事の鉄鋼部門、労働組合専従役員（副書記長)、また伊藤忠丸紅鉄鋼の労働組合専従役員（書記長)、 電磁鋼板部を経て、2009年にロイタ株式会社を設立。代表取締役に就任。以降、アジア・オセアニア地域を中心とした国際ビジネスコンサル タントとして農業、教育、環境分野に深く携わる。商社の経験と人脈を活かし、国内外で幅広い分野でのコンサルティングを手がけつつ、近年は国内外においてグローバル人材育成に従事。地球の歩き方T&E（現GIO CLUB）等において、日本の有名大学と、シンガポールや香港等のTOP大学とを組合せたグローバル人材育成プログラム等を実施中。2018年2月株式会社キャリアメーカー創業、代表取締役就任。 |
| 川村 慶Kei Kawamura |
慶應大学商学部卒業後、東京エレクトロンを経て、1995年東京電子設計株式会社の専務取締役就任）。組込系ソフトウェア開発子会社「Topmax Philippines」にて、フィリピンとのビジネスに接点を持ち始める。1998年東京電子設計のキヤノン社への売却に伴い、キヤノン社勤務を経て、1999年株式会社アストラ専務取締役就任、2005年代表取締役就任。 2002年アストラ社の子会社としてAstra Philippines , Inc （アプリケーション開発、組み込み系ソフト開発事業）設立。2012年クライアントからのフィリピン進出やフィリピン人材採用の依頼増加に伴い、K-NET株式会社を創業。2018年2月株式会社キャリアメーカー創業、取締役就任。 |
| 高石 和弥Kazuya Takaishi |
同志社大学工学部卒業後、電通国際情報サービス、再生投資ファンドのエーシキャピタル等を経て、2014年ジェムストーン株式会社を創業。家賃保証会社、不動産管理会社、M&Aアドバイザリー会社、飲食事業会社等の取締役を兼任。音楽事務所の立上げにも携わる。現在は主に人材領域（幹部人材採用、グローバル研修等）及び不動産領域の事業経営に従事。中小企業診断士、宅地建物取引士。2018年2月株式会社キャリアメーカー創業、取締役就任。 |